Zarządzane usługi płacowe i HR
Pożegnaj problemy z obsługą płac dzięki usługom HR i płacowym
Zleć obsługę płac ekspertom – zapewnij zgodność z przepisami, obniż koszty i skoncentruj się na tym, co naprawdę ważne.
Zadowoleni klienci z całego świata
- Brak dostępnego obrazu
Kompleksowy outsourcing płac dla zgodności i efektywności
Skorzystaj z zarządzanych usług płacowych, które upraszczają przetwarzanie list płac, umożliwiając Twoim zespołom skupienie się na rozwoju strategicznym i zwiększaniu wydajności.
Poziomy usług zarządzania HR i płacami Zalaris
Zarządzasz działalnością w wielu krajach? Zalaris PeopleHub to kompleksowe oprogramowanie HR i płacowe oferujące zaawansowane możliwości obsługi płac na skalę międzynarodową. Zyskaj scentralizowaną kontrolę, jednocześnie zapewniając zgodność z przepisami lokalnymi w ponad 150 krajach.
Elastyczne modele usług płacowych
Zalaris oferuje w pełni outsourcingowe lub hybrydowe modele obsługi płac, dostarczając rozwiązania dopasowane do potrzeb każdej firmy, przy jednoczesnym zapewnieniu efektywnego kosztowo zarządzania.
Bezpieczny audyt płacowy
Bądź na bieżąco ze zmianami podatkowymi i przepisami prawa pracy dzięki proaktywnemu monitorowaniu zgodności, które daje firmom pewność działania, oraz wbudowanym ścieżkom audytu płacowego.
Obniż koszty i uwolnij zasoby
Zredukuj koszty wewnętrznej obsługi płac, zminimalizuj liczbę błędów i umożliw zespołom HR oraz finansów skupienie się na rozwoju biznesu i wzroście organizacji.
Bezproblemowa integracja z HR i finansami
Usługi Zalaris Managed Payroll zapewniają pełną synchronizację systemów, łącząc rozwiązania HR, finansowe i ewidencji czasu pracy, ograniczając silosy danych i umożliwiając płynną automatyzację procesów.
Dokładność płac wspierana przez AI
Zautomatyzowana weryfikacja list płac i kontrole oparte na sztucznej inteligencji ograniczają błędy ręczne i nadpłaty, zapewniając 100% dokładność potrąceń płacowych.
Konsolidacja płac w wielu krajach
Zarządzaj listami płac w wielu lokalizacjach w jednym systemie, eliminując złożoność wynikającą z różnych przepisów podatkowych, walut i regulacji.
Poznaj funkcje naszego rozwiązania kadrowo-płacowego
Zarządzaj wszystkimi procesami HR w jednym, kompleksowym systemie.
Usługi Cloud HR i Payroll
Zarządzaj listami płac bez wysiłku dzięki naszemu bezpiecznemu, skalowalnemu oprogramowaniu HR i płacowemu w chmurze (SaaS).
Zarządzane usługi płacowe
Zleć obsługę płac naszym zarządzanym usługom płacowym, aby zapewnić dokładne i terminowe wypłaty, zmniejszyć obciążenie administracyjne i zminimalizować ryzyko niezgodności z przepisami.
W pełni zarządzane usługi płacowe
Dzięki kompleksowym usługom płacowym zajmujemy się rozliczeniami, zgodnością i raportowaniem — zapewniając dokładne i terminowe wypłaty, abyś Ty mógł skupić się na strategii.
Kompleksowe usługi HR i płacowe
Dostosowane, kompleksowe usługi HR i płacowe, które odciążają Twoje zespoły.
Globalne usługi płacowe i HR
Jako globalny dostawca usług płacowych, Zalaris upraszcza złożoność dzięki jednemu, zintegrowanemu rozwiązaniu, które pozwala Twojej firmie skoncentrować się na globalnym rozwoju.
Poznaj rozwiązania HR i płacowe od Zalaris
Kompleksowe rozwiązania transformacyjne i programowe dla wszystkich potrzeb HR i płacowych
Rozwiązania i usługi doradcze SAP HR i płacowe
Poznaj nasze rozwiązania i wdrożenia SAP HR i płac – stworzone z myślą o Tobie.
Sealord rozpoczyna podróż HR z Zalaris PeopleHub, opartym na rozwiązaniach SAP® SuccessFactors®
Zalaris zapewnia wdrożenie i wsparcie przy uruchomieniu rozwiązań SAP SuccessFactors dla firmy Sealord – nowozelandzkiego przedsiębiorstwa z branży przetwórstwa rybnego, zatrudniającego ponad 1200 osób.
Przeczytaj pełną historię klientaPOWIĄZANE TREŚCI
BLOG
SAP SuccessFactors: Nowi pracownicy gotowi do działania w mgnieniu oka - sekret efektywnego onboardingu.Czytaj więcejBLOG
Wirtualne Onboarding - Jak Firmy Mogą Skutecznie Wprowadzać Nowych Pracowników ZdalnieCzytaj więcejFAQ
Rozwiązania płacowe online zapewniają wygodny i elastyczny sposób zarządzania procesem naliczania wynagrodzeń w ramach przejrzystej umowy serwisowej. Dzięki takiemu rozwiązaniu firmy mają dostęp do danych płacowych w dowolnym czasie i miejscu oraz korzystają z funkcji takich jak przelewy bezpośrednie, automatyczne obliczanie podatków czy raportowanie płac. Rozwiązanie Zalaris usprawnia procesy płacowe, ogranicza błędy, wspiera zgodność z przepisami, a także umożliwia pracownikom samoobsługowy dostęp do pasków wynagrodzeń, świadczeń i innych informacji HR — zwiększając przejrzystość i satysfakcję pracowników.
Nasze bezpieczne i zgodne z przepisami systemy płacowe chronią dane pracowników dzięki zastosowaniu zaawansowanych zabezpieczeń, takich jak szyfrowanie, zapory sieciowe oraz kontrola dostępu, zapobiegających nieautoryzowanemu dostępowi do wrażliwych informacji, takich jak liczba przepracowanych godzin, stawki wynagrodzeń, dane o ubezpieczeniu zdrowotnym i świadczeniach. Systemy te są projektowane w zgodzie z regulacjami takimi jak RODO (GDPR) i HIPAA, pomagając organizacjom unikać kar prawnych, naruszeń danych oraz utraty reputacji.
Aby utrzymać zgodność, przeprowadzamy regularne audyty i testy w celu identyfikacji i usuwania podatności, a także zapewniamy aktualność systemów w kontekście zmieniających się przepisów. Nasze podejście obejmuje zautomatyzowane rozwiązania, które monitorują i aktualizują ustawienia zgodności, ograniczając pracę manualną i zwiększając dokładność.
Płatności i rozliczenia podatkowe stanowią kluczowy element procesu naliczania wynagrodzeń, a firmy muszą przestrzegać wszystkich obowiązujących przepisów podatkowych na poziomie krajowym, regionalnym i lokalnym. Dostawcy usług płacowych, tacy jak Zalaris, oferują rozwiązania automatyzujące obliczenia podatków, składanie deklaracji oraz dokonywanie płatności — co ogranicza ryzyko kosztownych błędów lub kar. Zlecając zadania podatkowe zaufanemu dostawcy usług płacowych, firmy zyskują eksperckie wsparcie w zakresie zgodności podatkowej i mogą skoncentrować się na swojej podstawowej działalności.
Obsługa klienta i wsparcie techniczne mają kluczowe znaczenie w przypadku każdej usługi płacowej. Dostawcy tacy jak Zalaris oferują dedykowane zespoły wsparcia, które pomagają w szerokim zakresie potrzeb płacowych — od naliczania wynagrodzeń, przez zgodność podatkową, po zarządzanie świadczeniami. Niezawodna obsługa klienta pozwala firmom z pewnością zarządzać procesami płacowymi i szybko rozwiązywać ewentualne problemy.
Płynna integracja z preferowaną platformą
Świadczymy nasze usługi bezpośrednio w oparciu o Twoje istniejące systemy HR i płacowe – na platformie, którą wybierasz. Ciesz się płynnym przejściem i większą efektywnością bez konieczności przebudowy obecnej infrastruktury HR.
Szukasz inteligentniejszego sposobu na zarządzanie HR i płacami?
Porozmawiajmy o tym, jak Zalaris może uprościć operacje, zapewnić zgodność z przepisami i wesprzeć strategiczny rozwój.